Ruben Amorim a été blâmé pour avoir raté le poste de Manchester United après une série de mauvais résultats et une approche inflexible, avec des affirmations selon lesquelles le conseil d'administration du club n'était pas la raison pour laquelle il n'a pas pris le relais à Old Trafford.
Amorim a été lié à un transfert en Premier League après son travail au Portugal, mais le rapport indique qu'il n'a que lui-même à blâmer pour la situation qui s'est développée autour de la recherche d'un entraîneur pour United.
Selon ce qui a été révélé, les décideurs des Red Devils n'ont pas été convaincus par le refus d'Amorim de s'éloigner de ses idées préférées, même lorsque les résultats ont chuté. La même information indique que la hiérarchie de United ne l'a pas écarté de la course, mais a plutôt estimé que sa position et la forme de l'équipe jouaient contre lui à un moment clé.
Il est suggéré que l'approche dogmatique d'Amorim est devenue un problème majeur lorsque United a évalué s'il pouvait s'adapter aux exigences de la Premier League et aux attentes qui accompagnent la direction de l'un des plus grands clubs du jeu.
Le rapport ajoute que les discussions sur le conseil d'administration étant responsable du fait qu'Amorim n'a pas obtenu le poste sont loin de la vérité, insistant sur le fait que ce sont les propres actions de l'entraîneur et les résultats sur le terrain qui ont nui à ses perspectives.
La recherche d'un entraîneur pour Manchester United a été suivie de près tout au long de la saison, le club étant sous pression pour trouver le bon ajustement à long terme. Le nom d'Amorim est resté dans la conversation, mais les détails révélés clarifient pourquoi il n'a pas fini dans le banc de touche d'Old Trafford.
